Colectivos sociales van por una agenda laboral en Puebla
Los colectivos CDMP, MAS, “Comunidad 24”, “Colectiva por el Bienestar Social” y Colectiva Dignas y Unidas Ganaremos, dan a conocer su plataforma en pro a una mejora laboral para el estado y el país.
los puntos en su propuesta son:
1.- Fortalecimiento de los derechos laborales: garantizando el respeto y cumplimiento de las leyes laborales.
2.- Salario digno y equitativo: Aumentando el salario mínimo y promoviendo la igualdad salarial.
3.- Salud y seguridad en el trabajo: Mejorando las normas de seguridad y ampliando el acceso a servicios de salud.
4.- Horarios de trabajo flexibles: Abogando por jornadas laborales reducidas y modelos de trabajo flexibles.
5.- Educación y capacitación laboral: Ofreciendo programas de formación continua y recualificación.
6.- Participación democrática en el trabajo: Fomentando la participación activa de los trabajos
7.- Protección para trabajadore se en sectores vulnerables: Apoyando a los trabajadores informales y a grupos marginados o excluidos.
8.- Justicia laboral: Simplificando los procesos legales para reclamaciones laborales y fortaleciendo las juntas de conciliación y arbitraje.
9.- Sostenibilidad y trabajos verdes: Incentivando empleos en sectores sustentables.
10.- Libertad sindical: Promoviendo activamente la libertad de los trabajadores para formar y unirse a sindicatos, así como la negociación colectiva como herramienta clave para la defensa de sus derechos.
